教学研究活动
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东阿县南湖行知学校教学研究活动
一、目标
1.通过学程研究明确学程设计理念,深化理解学程学习目标的整体性、学习任务的教育性;深度思考学程使用与三栏备课设计,加强学习过程实施管理,引领学生真正实现学习领导力提升。
2.落实单元目标追求的制定与实现、学习小组长培训、总结建构和课堂落实四个方面的具体要求,优化课堂学习活动设计,突出两个小组作用的发挥,切实提升课堂效率。
3.271BAY平台及资源建设使用,做到五统一,数字学程使用、纸质版学程使用、271BAY使用、三栏备课、课堂实施达到高度融合。
4.课堂设计坚持以学生为中心,调动学生全员参与,教师有具体的动作行为,强化育人效果。
二、团队架构
总负责人:王建磊
一组:(初、高中学段) 组 长:王沛栋
评 委: 李泽军 李 康 娄立业 郝峰文 王楠楠 张新强 孙启晨
李晓东 杨继欣
二组:(小学、音、体、美、技术学科和生涯规划课) 组 长:何 放
评 委:曹 利 何 冰 尹承波 赵智超 王 鹏 李 腾 李 凯
秦小瑜 吴晓云 刘 洋 潘 腾 孙 博
三、项目推进
(一)活动时间
1.活动发动:5月19日。 2.评选时间:5月20日—6月7日。
3.总结内化:6月8日-6月9日。
(二)活动组织
1.人员分配:
一组:初一、初二、各3人,高一、高二各4人(共14人);
二组:小学部4人,音乐、美术、信息、体育各2人;生涯规划课:小学部2人,初一初二、高一高二各1人(共计18人)。
2.上报参评人员、课题:各年级根据教学进度上报课题,年级统一汇总后于5月18日(周六)下午3点前上报教师发展中心贾毅然;教师发展中心提前一天抽取上课教师,每日安排2名老师上课,上课时间为每天上午第2、3节,每日下午(4:40)答辩。
3.听课评课:年级主任、包科领导、备课组长要将此次教学能手活动视为重中之重,组织搞好课前集体研究、试讲、听课、评课,让教学能手活动成为年级学科教研活动典型案例,进一步推进大单元整体学习的实施。
4.答辩和查看文本材料:
答辩:分自我评课和回答提问两部分。
(1)自我评课:简要阐释大单元整体学习思路,反思自己课堂设计或上课过程中的优点和问题。
(2)回答问题:评委根据学程、课堂等进行提问,提问要聚焦本次评选要解决的核心问题。
查看文本材料:参评教师要上交学程演练和三栏备课文本。参评教师需要在纸质学程上演练,上交本单元上课学习阶段之前的所有备课;音乐、体育、信息技术学科有学程的提交学程演练和三栏备课文本,没学程的提交备课设计。
最终成绩=课堂50%+答辩20%+学程演练和备课设计文本30%。
5.上课、答辩地点:
(1)一组(初、高中学段)上课地点为二楼艺术工坊教室;评课地点为四楼教师发展研讨室。
(2)二组(小学、音、美、及生涯规划课)上课地点为二楼非遗工坊教室,体育、技术学科为各自功能室;评课地点为三楼271BAY教研室。
6.行政中心搞好全程录像。
四、课堂评价标准
(一)指导思想
1.体现大单元整体学习思想,四个学习阶段逻辑清晰,整体设计;遵循“任务驱动、情境体验、真实探究、迁移提升”课堂指导思想,情境真实,任务驱动性强,目标达成度高;突出以学生为中心,以学生思维能力训练为主攻方向。
2.将大单元整体学习在课堂创新落地,突出学科特色,强化271BAY对大单元整体学习的支撑作用。
(二)学习目标
1.学习目标的设计指向学科大概念和课程大概念,以学生为中心,体现学习目标的整体性。
2.学习目标体现完成任务的过程和方法,行为动词具体、恰当、科学;学习目标要引领课堂学习活动、结合课堂学习任务,要通过目标解读激发探究欲望。
(三)学程演练与三栏备课
1.统一用B4横版格式,学程与课堂设计各占一半,活动和活动之间演练的空间、备课空间要留足。
2.课堂设计以学习任务创造、学习过程实施、学习领导力提升三部分为主要内容,备课内容流程性的语言要减少,重点在于学科专业的挖掘和提升。
(四)课堂要突破的四个关键问题
1.单元目标按照制定要求规范制定,过程有管控,每阶段有达标,形成闭环。
2.小组长如何培训?
⑴在六次研究的过程中把每一个活动对应的学习领导力提升方式、实施过程研究透彻,需要将“小组长做什么、怎么做、什么时间做、做到什么程度”等研究明白,进行说课。
⑵在六轮磨课过程中,每位上课教师在课前围绕具体活动和教学内容进行小组长培训,培训“某一具体活动应该如何展示--思路是什么--总结哪些规律方法等”,加强对学习小组长分析总结的思维训练。
①自主学习:教师要对自主学习的内容阐释清楚,目标明确,内容具体;小组长领导每位小组成员带着目标、任务,读材料、勾画梳理;记录问题、疑惑。
②小组讨论:教师对讨论的问题(内容)、讨论的组织都要进行明确的培训;小组长组织组内展示自主学习成果、问题、疑惑,一对一交流或组内共同交流,形成小组成果。
③展示点评:展示要规范,展示思维过程,不能照本宣科;点评要注意规律、方法等的总结,最终指向学科素养。
④教师引领:不重复学生讲过的内容,重点在强调、提升、拓展;结束后要有学生整理的时间。
(3)要有学科课堂评价方案,对小组进行评价,提高学生的积极性。
3.总结建构如何进行?
⑴在教师研究过程中:
①深化六次研究细节设计,科学进行环节与环节之间、活动与活动之间的设计,理解每个环节与活动与本节课指向的学科素养与学科本质的关系,明确总结建构的要点和体系是什么;
②课堂上自主学习、合作探究的指令要足够清晰具体,要与实际课堂内容的实质内涵深度结合,进行针对性地高效指导,杜绝只写组织流程性的要求、不注重培养学生的思维过程。
⑵在课堂实施过程中:
①学生在点评中不局限于展示活动问题的内容,要突出思维分析过程,总结规律方法,培养并逐步形成学生的话语和思维模型;
②要求教师对点评学生进行程度更深的培训,超出学生能力与思维的问题可通过引导的方式鼓励其他学生思考、发言补充;
③难以突破的学科重难问题、总结建构的不足再由教师点拨引领,并做整理落实的要求;
④注意课堂留白,合理设计课堂环节,留下充足时间交给学生进行总结建构。
4.课堂落实如何保证?
(1)内容方面:每个阶段、每个活动或者每一个题目要学生落实什么内容,在六次研究中研究明白。
(2)时间方面:设计时间落实,思考是在活动处理完之后落实、放在下课前几分钟集中落实还是课后找时间落实,详细分析利弊,得到最优方案。
(3)程度方面:落实的程度要根据题目的内容、重要性、难度、学情等方面进行考虑。A、B、C层的不同同学要有差别,甚至进行二次讨论、二次展示、二次过关。
(4)效果方面:紧跟达标验收,可采用检测题、知识提问、体系建构、思维模型等形式。
附件1:大单元整体学习 课堂学习过程评价标准(集团最新要求)
项目 | 标准 | 得分 | |||
指导 思想 (10) | 1.体现新课标理念和大单元整体学习思想,遵循“任务驱动、情境体验、真实探究、迁移提升”课堂基本要求。 2.突出学生主体地位,以学生为中心,以学生思维能力训练为主攻方向。情境创设、任务设计、学习内容有机融合,课堂设计突出核心问题,突出学生高阶思维训练。 3.强化体系建构,每个阶段有不同侧重。强化活动内、活动间、阶段内、阶段间的总结建构。整体感知阶段感知单元框架体系,探究建构阶段注重用学习活动来总结建构体系,应用迁移阶段注重用总结建构的体系来解决问题,回扣、完善、提升体系,重构拓展阶段注重从学科本质重构体系,拓展与社会生活链接,注重过关清底子。 4.强化课堂落实。课堂学习过程体现学程设计意图,聚焦学习目标达成,以外显性学习任务贯穿整个单元四个学习阶段。课堂注重学习活动前、中、后学生的学习目标过程管理,注重两个小组培训,对学生学习情况进行适时的诊断和达标。 5.突出学科特色,创新符合学科特色的大单元整体学习路径、方法。 | ||||
学习 过程 组织 (60) | 自主 学习 (10) | 一般: ①自主学习目标笼统,不明确、不具体。学生学习自主性不强,不专注,不投入。 ②学生自主学习能力欠缺,不会结构化使用课本和学程。 ③小组长关注不到组员的学习状态。 ④教师不能参与小组学习,不能掌握学生自主学习情况。 | 良好: ①自主学习目标明确,学习状态比较专注、投入。 ②学生能通过勾画、批注等学习课本相关内容,完成绝大部分学习任务。 ③小组长能关注到组员的学习状态,并进行及时的提醒。 ④教师参与小组学习,掌握部分自主学习情况。 | 优秀: ①自主学习目标清晰具体,学生快速进入状态,自主性强,极其专注、投入。 ②学生能通过勾画、批注整理建构,完成所有学习任务,明确收获与疑惑, ③小组长及时提醒,给出相应培训,指导成员完成学习任务。 ④教师及时巡视,准确掌握自主学习情况,做好个别培训与指导。 | |
合作学习 (10) | 一般: ①部分学生游离于小组合作学习,小组长没起到引领作用。 ②讨论浮在表面,突出不了重点,没有思维含量。 ③教师关注不到学生学习情况。 | 良好: ①小组全员参与,学习小组长能发挥一定的引领作用。 ②小组长主持讨论问题疑惑,重点相对突出,有一定思维含量。 ③教师深入小组了解学情。 | 优秀: ①小组全员深度参与,学习小组长全程组织引领,学习氛围浓厚。 ②小组长主持讨论问题疑惑,突出重点,引领思维,有分析,有总结,有建构。 ③教师准确掌握小组合作学习情况,及时进行个别培训,对亮点、问题、生成准确判断,并结构到展示环节。 | ||
展示 (10) | 一般: ①展示内容不清晰不条理,重点不突出,无规律方法总结。 ②书写潦草,仪态僵化,语言啰嗦,思维混乱。 ③教师关注不到学生展示的情况。
| 良好: ①展示内容全面,基本能看出核心重点,开始注重规律、方法的总结。 ②书写规范,仪态得体、自然,语言流畅,思路比较清晰。 ③教师开始关注到学生展示的情况。 | 优秀: ①展示内容清晰、条理、重点突出,规律、方法总结到位。 ②书写优美,仪态大方、自信,语言流畅简练,思维极其清晰。 ③教师能迅速从学生展示内容中提出关键信息,确定点拨提升的方向。 | ||
点评 (10) | 一般: ①点评答案对错,不会引导互动。 ②仪态僵化,语言啰嗦,思维混乱。 ③老师对学生的点评不能做到及时的指导和引领。 | 良好: ①复盘思维过程,互动良好。 ②仪态得体、自然,语言流畅,思维比较清晰。 ④教师能给与一定的指导和引领。 | 优秀: ①有补充,有质疑,有生成,有总结建构。 ②仪态大方、自信,语言流畅简练,思维极其清晰。 ③教师能够做到及时的指导和引领,并结构设计后面的点拨。 | ||
点拨 (10) | 一般: ①重复学生点评的内容,涉及不到本质性的内容。 ②以自己讲为主,不能激发学生思考。
| 良好: ①点拨内容涉及规律和本质,高度有所欠缺。 ②能够激发学生思考。
| 优秀: ①基于学生展示、点评情况,点拨规律性和本质性的内容。 ②能够引发二次讨论,激发学生思维提升,促进学生深度学习。 ③点拨精准,引领建构,不是重述,不是灌输。 | ||
总结 建构 自主 落实 (10) | 一般: ①学生没有总结建构、自主落实的时间。 | 良好: ①有总结建构、自主落实的时间,有具体要求。
| 优秀: ①要求具体、方法得当,时间充足。 ②根据实际引领学生二次讨论、二次展示,达标学情。 | ||
三次 培训 (10) | 一般: ①仅培训常规学习规范、组织流程。 | 良好: ①培训常规学习规范、组织流程,开始体现结合具体学习内容进行培训的倾向。 | 优秀: ①既有学习规范、组织流程培训,又突出结合具体学习内容、学习环节的培训。 ②小组长组织讨论、指导展示能体现思维性、建构性。 | ||
271BAY使用 (10)
| 一般: ①不使用271BAY或仅用同屏等简单功能。 | 良好: ①使用271BAY数字学程,和纸质学程的结构化使用上需要再提升。 ②注重习练、提交、投屏等课堂交互功能,以及资源使用。 | 优秀: ①能根据需要充分发挥271BAY数字学程的作用。 ②习练、提交、投屏等课堂交互功能高效使用,资源分类分层使用。 ③充分支持个性化学习。 | ||
目标 达成 (10) | 一般: ①整个学习过程没有回扣学习目标,没有阶段达标。 | 良好: ①通过表现性任务的完成、阶段达标过关、自我检查或对桌互查等方式,教师基本能掌握学生的目标达成度。 ②课堂结束有意识的回扣学习目标。 | 优秀: ①除了通过表现性任务的完成、阶段达标过关、自我检查或对桌互查等方式,还能充分发挥两个小组的作用,教师能准确掌握不同学生的目标达成度。 ②学习过程中及时回扣学习目标,及时回扣学习任务创造,及时调整学习领导力提升的过程与方法。 |
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